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A formiga no carreiro

Carreiras inspetivas do Estado

 

Depois de 10 anos de espera, após seis meses de negociação, o Governo avançou com uma proposta de decreto-lei que cria e estabelece o novo regime jurídico das carreiras especiais (não revistas) de inspeção externas do Estado que representa um retrocesso face ao atual regime.

 

O novo diploma, que se encontra em fase de discussão pública, passa a prever apenas carreiras unicategoriais com 14 posições remuneratórias e integra o suplemento remuneratório inspetivo de 22,5% no salário base dos inspetores, o que significa que a maioria será colocada numa posição remuneratória virtual, podendo ficar até 10 anos sem qualquer progressão na carreira, uma vez que o projeto de decreto-lei em questão é omisso quanto à forma como será feita a adaptação do sistema de avaliação de desempenho.

 

Perante esta situação, a Federação de Sindicatos da Administração Pública e de Entidades com Fins Públicas (FESAP) e a Federação Nacional dos Inspetores do Estado (FNIE) já enviaram ao Governo um parecer no qual exigem que seja adotada uma carreira pluricategorial que permita progressões e promoções, e referem que os inspetores preferem manter o regime atual do que passarem para um regime sem perspetivas de promoção como é o agora proposto pelo Governo.

 

É ainda exigida a garantia de mecanismos de transição, integração e progressão integralmente adequados e abrangentes, bem como, em especial, a separação clara dos estatutos profissionais das várias carreiras do regime laboral a regulamentar, considerando as evidentes especificidades de cada uma delas.

 

As duas federações sindicais estão a levar a cabo várias iniciativas junto dos inspetores com o objetivo de decidir quais as formas de luta a adotar, sendo a convocação de greve, ainda no decurso do mês de maio, uma das hipóteses em cima da mesa, caso não se verifiquem evoluções positivas nas reuniões que estão previstas para a próxima semana com os vários ministérios que tutelam as carreiras inspetivas em causa.

 

De acordo com o sentimento que tem sido transmitido aos sindicatos, os cerca de 1000 trabalhadores das carreiras especiais de inspeções externas do Estado estão unidos e dispostos a lutar contra a desvalorização das suas carreiras e pela defesa dos seus direitos por todas as vias legais.

 

 

Lisboa, 7 de maio de 2019

Secretário-geral da CGTP defende "o respetivo pagamento sem retroativos, mas numa perspetiva de futuro". O Governo "não pode justificar que não tem dinheiro", diz Arménio Carlos.

O secretário-geral da CGTP considerou, esta sexta-feira, "justa" a aprovação pelos partidos políticos da contabilização total do tempo de serviço congelado os professores e defendeu o princípio de igualdade de tratamento para todos os trabalhadores da administração pública.

O Parlamento aprovou na quinta-feira - com os votos contra do PS - uma alteração ao decreto do Governo estipulando que o tempo de serviço a recuperar aos professores serão nove anos, quatro meses e dois dias.

"A decisão que foi tomada pelos partidos da Assembleia da República foi justa, repôs aquilo que é justo aos professores e dá a hipótese de se programar a discussão no tempo", disse à agência Lusa Arménio Carlos.

No entendimento do secretário-geral da CGTP, este problema podia ter sido resolvido há muito tempo, mas o Governo "teimosamente manteve uma posição inadmissível".

"Quanto ao futuro, parece-nos que, iniciado o processo para resolver o problema da contagem de tempo dos professores, é preciso também avançar com o princípio da igualdade de tratamento relativamente a todos os profissionais da administração pública", salientou.

De acordo com Arménio Carlos, o Governo deve abrir um espaço de discussão para que também os serviços de todos os trabalhadores da administração pública possam ser considerados e programados.

"Deve ser feito o respetivo pagamento sem retroativos, mas numa perspetiva de futuro", disse. Na opinião de Arménio Carlos, o Governo "não pode justificar que não tem dinheiro".

"O mesmo Governo que diz não ter dinheiro para responder a compromissos que tem com os trabalhadores da administração pública é o mesmo Governo que ainda recentemente disponibilizou sem pestanejar mais de mil milhões de euros para o Novo Banco, um banco privado", destacou.

"Se tivermos em consideração o que se passou nos últimos cinco anos, o que constatamos é que os impostos pagos pelos portugueses, cerca de 20 mil milhões de euros, foram desviados para a banca privada. Isso é que está mal, porque estes bancos, enquanto tiveram lucros, distribuíram dividendos pelos acionistas quando deram prejuízos por fraudes e mau gestão acabaram por apresentar a fatura aos contribuintes isso é que não pode acontecer", frisou.

Segundo o secretário-geral da CGTP, o Governo tem de respeitar os direitos dos trabalhadores que todos os dias zelam e trabalham para melhorar a qualidade dos serviços públicos e isso "justifica a posição, quer do princípio da igualdade de tratamento, quer da valorização e reconhecimento do seu papel ao serviço das populações".

O Governo e o PS têm considerado que a solução agora aprovada pelo parlamento terá "pesado" impacto financeiro nas contas públicas, entre 600 e 800 milhões ao ano, apresentando também problemas de constitucionalidade.

UGT diz que solução para professores abre expectativas para restantes carreiras

“A UGT está satisfeita com esta decisão, que é o respeito pelas legitimas expectativas de quem lhes foi sonegado o direito de verem o seu tempo de trabalho contado para todos os efeitos, seja de carreira, seja de reforma”, disse o secretário-geral da UGT à Lusa.

Na opinião de Carlos Silva, com esta aprovação pelos partidos na Assembleia da República está reposta a legalidade. “Esperemos que agora o Governo não encontre pelo meio armadilhas para se furtar a esta decisão parlamentar”, disse.

Carlos Silva reiterou a disponibilidade dos sindicatos para negociar e encontrar uma plataforma de entendimento para ver como o Governo pode pagar. Disse ainda que a decisão vem abrir expectativas para as “chamadas 17 carreiras da administração pública”.

FESAP também reclama tratamento idêntico para outra carreiras

Também o secretário-geral da Federação de Sindicatos da Administração Pública (FESAP), José Abrãao, em declarações à Renascença, considera que o tempo de contagem das outras carreiras deve também ser corrigido.

"O que a FESAP sempre considerou que o tempo todo de todas as carreiras devia contar para efeitos de progressão para cada trabalhador. Portanto, se é verdade para os professores agora também tem que se corrigir o diploma que apenas contava 70% para as outras carreiras e são mais 16", afirmou Abraão.

Depois de mais de um ano de negociações entre sindicatos e Governo, o executivo aprovou um diploma que previa a recuperação de menos de três anos de serviço e que foi esta quinta-feira alvo de alterações.

Na reunião de quinta-feira ficou estabelecido que os cerca de dois anos e nove meses serão recuperados em 2020, com efeitos retroativos a janeiro deste ano.

Já a forma de recuperação dos restantes seis anos e meio ainda será alvo de negociação entre o Governo e os sindicatos de professores.

O primeiro-ministro convocou com caráter de urgência uma reunião extraordinária de coordenação política do Governo, que se realiza esta sexta-feira de manhã, na sequência da aprovação no parlamento da contabilização total do tempo de serviço congelado aos professores.

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